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2014联合利华管理培训生校园宣讲会!精彩征程,U你创造!

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发表于 2013-10-8 23:32:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
精彩征程,U你创造—
联合利华与您相约10月10日18:30上海交通大学菁菁堂!

精彩征程,U你创造
                      Great Journey Made By You

2014管理培训生项目介绍

联合利华的管理培训生计划是一个全球的人才发展项目,按照统一的标准和要求设
计,旨在应届生中选拔具有商业意识、发展潜力、成功决心和领导力潜质的优秀人才,将
之培养成为与公司共同发展的各个领域的职业经理人。

联合利华将为每个管理培训生提供:

☞个人发展计划

为了给组织培养出优秀的管理岗位接班人,联合利华会为每个管理培训生度身定制
他/她的个人发展计划。根据管理培训生所在的部门,从入职的第一天开始你就会在真实的
工作环境中承担具体的工作任务,并且有清晰明确的工作和发展目标。

☞岗位轮调和国际化培养

在三年的管理培训生项目期间,联合利华为每个管理培训生提供工作轮调的机会来
提升对部门业务运作的了解。同时有机会与国际化的团队合作,参与到各种全球和区域项
目的工作中。除此之外,联合利华还为优秀的管理培训生提供国外调派和跨部门的工作轮
调机会,让管理培训生在职业发展的初期就能积累国际化的工作经验。

☞导师及伙伴计划

为了帮助管理培训生更快地融入公司环境,建立人际关系网络以及传承公司文化,
往届的联合利华管理培训生会为新一届的管理培训生扮演“伙伴”的角色。除此以外,为
了帮助管理培训生更快地成长和培养正确的职业发展观,联合利华给每一个管理培训生配
备了一位“导师”。“导师”通常由联合利华的资深职业经理人担任,他们会分享他们宝
贵的经验并为管理培训生指引个人发展道路。

☞一流的培训项目

联合利华为管理培训生提供一流的培训项目,培训内容涵盖专业技能,一般技能
和领导力技能,全面提高工作绩效和效率。系统的培训课程、一流的培训内容、以及庞大
的培训投资,不仅满足管理培训生的工作和发展需要,更帮助他们快速健康地成长。

☞领先的薪资福利

联合利华为管理培训生提供行业内领先的薪酬。在项目期间,管理培训生会基于
绩效评估的结果获得具有竞争力的薪资增长的机会。
目前,市场,消费者市场调研,客户发展,财务,供应链,人力资源,研发,饮食
策划部门都设有管理培训生的岗位。我们欢迎所有勇与创新,乐于合作,勤奋进取,敢于
接受挑战的2014届应届生加盟。

招聘流程

校园宣讲(2013.9.23-2013.10.25)
网上投递简历(2013.9.10-2013.10.26)
笔试(2013.11.2)
第一轮面试(2013.11.16-2013.11.17)
评估中心(2013.11.25-2013.12.4)
录取通知(2013.11.26-2013.12.8)
应聘方式

请进入我们的招聘网站递交个人简历:  http://unilever.yingjiesheng.com/2014/

注意: 所有应聘者都必须通过在线投递简历,截止日期2013.10.26晚上24:00

招聘职位

市场部 Marketing
消费者市场研究部 Consumer Market Insight
客户发展部 Customer Development
供应链 Supply Chain
人力资源部 Human Resources
财务部 Finance
研发部Research & Development
饮食策划Food Solutions

如果您想了解各个职能部门和岗位的具体介绍, 请浏览
联合利华校园网:http://unilever.yingjiesheng.com/2014/
联合利华官方校园招聘新浪微博:
      @联合利华-校园招聘 http://www.weibo.com/unilevercampus2014/

2014联合利华校园宣讲会交大专场,更多详情关注
人人主页:交大UC http://www.renren.com/u_cofounder
新浪微博:上交大联合利华俱乐部 http://weibo.com/unileversjtuclub
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