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新一轮 路易威登 Louis Vuitton 2009年度零售运营管理培训生项目ROMT招聘

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发表于 2009-4-14 10:14:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
2009年度零售运营管理培训生项目
和全球领先奢华品牌一起成长

自1854年创立以来,路易威登就一直是高质量皮具和旅行箱包的代名词。作为全球领先的奢华品集团路威酩轩的一员,路易威登的产品系列包括旅行箱包,手袋,鞋履,男女高级成衣,珠宝腕表以及佩饰等。截止目前,路易威登在中国大陆地区20个城市直接管理经营着25间专卖店。除力求走在时尚潮流尖端外,对旅游的热忱、高贵的物料、完美的细节、历经时间考验的精湛工艺是路易威登一直坚守的品牌精神,正因如此,其辉煌传奇经历了一个半世纪的时间考验仍然历久不衰。

秉承完美和创新的理念,零售管理团队的建设和培养一直是公司的重要目标。通过三个阶段的能力培养计划,优秀的大学毕业生将成为路易威登零售店铺的管理专才。

项目简介

该管理培训生项目分为三个阶段,将循序渐进的职业发展和充满挑战性的店铺管理相紧密结合。培训内容包括度身定做的入职培训,在职培训,日常辅导和其它相关的内部和外部的培训课程。基于个人的绩效评估,职业发展会遵循如下步骤:

店铺主管
高级专卖店店员
专卖店店员

第一阶段:专卖店店员
- 岗位职责:
通过高质量的对客服务,产品知识和销售技巧,完成产品销售工作
- 培训重点:
对客服务,产品知识,销售技巧
第二阶段:高级专卖店店员
- 岗位职责:
协助店铺主管完成日常店铺营运工作,为专卖店店员设立工作榜样
- 培训重点:
报告撰写,新员工培训,公司新项目执行
第三阶段:店铺主管
- 岗位职责:
监督管理销售团队,辅佐店铺管理层达成营运目标
- 培训重点:
团队激励技巧,独立处理店铺日常事务

岗位要求
大学本科毕业生,管理,财经,语言及其他经济人文学科专业
致力于在奢华品零售管理领域发展
热爱时尚行业,注重生活品位
上佳的对客服务意识
良好的团队合作能力和沟通技巧
具备出色的自我激励能力和追求自我发展的愿望
对工作高度灵活,积极和充满热情
做事注重细节和结果
出色的英语沟通能力,普通话及上海本地方言流利
工作地点: 路易威登上海恒隆广场店

应聘方法
邮寄申请:
上海市南京西路1266号恒隆广场一期4001室
路易威登(中国)商业销售有限公司人力资源部,邮编200040
电子邮件申请:
humanresources.china@cn.vuitton.com
邮件标题:
ROMT 2009 – SHA
截止日期:2009-04-24
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