New Pacific Consulting工作经历分享（一）

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转眼间，从正式成为New Pacific Consulting大家庭中的一员已经过去了半年，如果用两个词来总结这半年的经历，我想一定是：成长，快乐。
    尽管公司作为咨询业的新锐，但在业内已有相当的名气。目前公司的客户囊括了绝大多数国内外顶级的私募股权基金。在NPC的工作，真正的可以让你感受到与公司共同成长的喜悦。从入职的第一天开始，就将自身置于高速成长的发展轨迹之中。
从刚开始与行业专家进行访谈仍会感到紧张，到独自飞往全国各地和不同类型企业、不同地域文化的访谈对象进行自如的深度交流；从刚开始只会使用excel、PPT基本功能，到灵活使用各种excel函数及PPT制作技巧；从刚开始面对团队中实习生团队“不知所措”，到能够合理、有效地规划、分配团队工作，成为团队的“领袖”；从第一次在与客户高层管理团队战略研讨会上“一言不发”，到能够在客户资深行业专家面前自如的分享研究内容。回顾这半年，我的各种分析能力、团队管理能力以及各种工作软件的使用技巧都得到了质的飞跃。
    不仅如此，随着接触不同类型的项目类型（从商业尽职调查到战略规划），以及不同类型的客户类型（从顶尖的私募股权基金到大型跨国企业）。不仅学到了crack各种项目的methodology，更是学到了项目所涉及的丰富行业经验。
同时，成长不仅来源于自身责任不断地放大，更得益于与身边优秀同事之间的沟通与交流。
尽管咨询的工作是非常辛苦的，但是成长的快乐以及公司“Work hard, play harder”的文化，让你在紧张的工作之余，也能保持相当不错的生活平衡。
    每年公司都会组织各式各样、丰富多彩的outing，有去东南亚进行长达一周offsite training和team building，也有为期两三天前往上海周边地区五星级酒店的intensive learning day。平时每周五及项目结束后的聚餐、K歌也成了每位公司员工（上至manager/director，下至analyst甚至intern）繁忙的schedule上must参加的一项活动，从而拉近彼此的距离。在工作中大家是战友，在生活中大家是至交。每有员工生日，公司也会不忘给“惊喜”，蛋糕、蜡烛、生日歌，尽管平凡，但却是最深切的感动。
同时，公司优厚的待遇也为员工的努力工作提供了更加坚实的动力。
    我想，如果你热爱挑战、对自身的发展速度有着aggressive的期待、同时愿意投身咨询这一“痛苦并快乐着”的行业，那么New Pacific Consulting绝对是你的最佳选择。

作者：New PacificConsulting, Brian