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HR招聘实习生(招聘)X1人
【工作内容】
1. 职位发布及管理;简历搜索和筛选;
2. 电话面试;
3. 沟通需求和工作配合;
4. 协助人力资源经理的其他相关工作。
【任职要求】
1. 亲和力,责任心,沟通能力强,性格nice;
2. 每周工作4-5天,全职优先,三个月及以上;
3. 交大华师大闵行校区学生优先,能立即入职的优先。
HR人事实习生(人事信息)X1人
【工作内容】
1. 协助HR主管办理新员工入职、离职、需求手续;
2. 根据业务需求,协助主管在三大网站筛选候选人简历;
3. 日常活动的策划实施;
【任职要求】
1. 耐心,细致,踏实,沟通能力强;
2. 每周工作4-5天,全职优先,三个月及以上;
3. 交大华师大闵行校区学生优先,能立即入职的优先。
HR人事实习生(培训绩效文化)X1人
【工作内容】
1. 协助HR主管定期策划、组织、实施员工日常文化活动;
2. 协助主管完成绩效、任职、薪酬等模块的辅助性工作;
3 . 日常的人事数据统计分析及维护;
4.协助主管完成员工培训的准备安排;
【任职要求】
1. 耐心,细致,踏实,沟通能力强;
2. 一周工作四到五天,持续六个月优先;
3. 交大华师大闵行校区学生或居住紫竹周边学生优先,能立即入职的优先。
有意者请发送简历至:hr_sh5@neusoft.com
主题格式:应聘岗位 +姓名+学校+一周能实习的天数+能实习月数
我们会认真阅读您的简历,欢迎您加入东软!
【公司介绍】
东软是中国领先的IT解决方案与服务供应商。
1991年,东软创立于中国东北大学。公司主营业务包括:行业解决方案、产品工程解决方案、软件产品与平台及服务等。目前,公司拥有员工20000余名,在中国建立了8个区域总部,16个软件开发与技术支持中心,5个软件研发基地,在40多个城市建立营销与服务网络,在大连、南海、成都和沈阳分别建立3所东软信息学院和1所生物医学与信息工程学院;在美国、日本、中国香港、阿联酋、匈牙利和印度设有子公司。
东软是中国第一家上市的软件企业,第一家通过CMM5和CMMI(V1.2)5级认证的软件企业,是中国最大的离岸软件外包提供商。
东软将“超越技术”作为公司的经营思想和品牌承诺。作为一家以软件技术为核心的公司,东软通过开放式创新、卓越运营管理、人力资源发展、以客户为中心的组织和服务网络的建设以及联盟与合作伙伴关系等战略的实施,全面构造公司的核心竞争能力,创造客户和社会的价值,从而实现技术的价值。
东软致力于成为最受社会、客户、投资者和员工尊敬的公司,并通过过程与方法的不断改进,领导力与员工竞争力的发展,持续和开放的创新,使公司成为全球优秀的IT解决方案和服务提供者。
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