公司介绍：CLS（美国领导力研究中心）成立于二十世纪六十年代。由著名的组织行为学大师保罗• 赫塞博士（Dr. Paul Hersey）在美国设立。四十多年来，赫塞博士和CLS所研发的情境领导®风靡全球150个国家和地区。一千一百多万经理人已经接受了情境领导®的培训。包括80% 的“世界500强”在内的数千家企业用情境领导®训练他们的经理人以提升绩效，发展员工并建立卓越的工作环境，它帮助企业造就了更多成功的经理和教练。CLS在全球各大洲的专业讲师团队向全球客户提供领导力发展的培训服务。
作为美国领导力中心在中国的分支机构，CLS(中国)致力于为中国的跨国和本土企业提供适合中国国情、文化和经济环境的领导力发展的理论和方法，促进组织、团队和个人绩效的持续发展。从领导力发展项目中的关键课程，到整体解决方案；从权威机构研发的领导力模型，到根据企业具体需求设计的课程体系和学习流程，从测评工具和课堂培训，到辅导跟进和实践应用，CLS(中国)以系统性、关联性、现实性、针对性和新颖性的方式，为企业设计和实施符合企业发展阶段的领导力发展项目，催化组织和个人在实践中由内而外、持续学习的发展过程。
招聘岗位：学习与发展助理顾问
我们希望雇用这样的人材：
1、本科以上（含本科）学历，英文听说读写流利
2、聪明睿智、勤思好学、积极进取、勇于挑战
3、脚踏实地、责任心强
加入我们，我们会提供给大家这样的平台：
1、能全面了解各行各业的资讯，并接触到行业中的高级管理人才
2、与500强企业的高级顾问共同工作
3、与一群积极的、热情的、有理想、乐于助人的团队共同开创事业
加入我们，我们会为大家做什么？
1、实施均等机会原则，确保每一位员工在其发展过程中得到平等和公正的对待
2、认真培养每一位员工，不断给机会让其全面发展
3、帮助员工实现工作2 年后，年薪10万的突破
加入我们，我们将为你提供这样的职业发展方向：
1、企业咨询顾问
2、企业培训师
3、企业内部高级管理人员
联系人：彭小姐
联系电话：021-51688728
电子邮箱：yunjing.peng@clschina.com.cn
公司网址：www.clschina.com.cn |
发表于 2009-6-16 17:57:11