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中国太平洋保险(集团)股份有限公司2015校园招聘

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发表于 2014-10-10 10:22:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
中国太平洋保险(集团)股份有限公司2015校园招聘
一、公司简介
公司概况
中国太平洋保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国太平洋保险”)是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司,总部设在上海。2007年,中国太平洋保险A股上市(中国太保,SH601601)。2009年,中国太平洋保险H股上市(中国太保,HK02601)。中国太保是国内领先的综合性保险集团,集团旗下拥有寿险、产险、资产管理、养老保险和在线服务等专业子公司,建立了覆盖全国的营销网络和多元化服务平台。
企业文化
中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命,以“诚信天下,稳健一生,追求卓越”为企业核心价值观,以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念,不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值,为社会和谐做出贡献。
企业荣誉
2014年中国太保连续第四次入选美国《财富》世界500强企业榜单,位列384位。
2014年中国太保入选《福布斯》杂志2014全球企业2000强榜单,位列第227位。
2014年中国太保入选世界品牌实验室(World Brand Lab)“2014年中国500最具价值品牌排行榜”,品牌价值为265.08亿元,排名第75位。
员工发展
公司以“结果导向、关注过程、持续优化、责任到人”为原则,以提高员工工作绩效和履职能力为目标,形成了良好的绩效导向文化,引导员工发挥主动性和创新性,激励员工在争创有效绩效的过程中不断实现个人成长。十多年来,公司一直致力于员工的成长和发展,与员工分享成功的喜悦和美好的未来。今天,如果您正准备走出校园,翻开您职业生涯的第一页,我们真诚的邀请您加入太平洋保险集团,与我们共同迈向更加灿烂的明天。
招聘职位详情请登陆:http://campus.51job.com/cpic

二、校园招聘

1、招聘岗位
1)集团公司管理培训生(若干)
2)集团公司IT技术岗(若干)
     3)寿险公司管理培训生(若干)
2、岗位要求
1) 专业要求:
管理培训生:2015届金融、保险、财务精算、管理等相关专业全日制本科及以上应届毕业生。
IT技术岗:2015届计算机、软件、电子、通信、自动化等相关专业全日制本科及以上应届毕业生。
2)认同企业文化,具备较强的风险意识、服务意识,为人诚实守信、积极进取;
3)综合能力强,具备较强的学习和系统思维能力,良好的团队合作、组织规划、高效执行、影响说服及抗压能力;
4)学习成绩优异,积极参与社会实践活动,品学兼优;
5)中共党员、学生干部、优秀学生、有公派交流经历学生和具有岗位相关实习或实践经验者优先考虑。
3、招聘流程
步骤一:登陆/在线申请职位(2014年10月9日-11月9日请在宣讲会前进行网申)
步骤二:简历甄选/发出通知(2014年11月)
步骤三:素质测评(2014年11月中旬)
步骤四:专业面试(2014年10月20日-11月6日 南京、北京、上海)
步骤五:综合面试(2014年11月中旬 上海)
步骤六:体检/签约(2014年11月-12月)
注:简历投递截止时间为2014年11月9日,招聘简历统一投递地址:http://campus.51job.com/cpic
或扫一扫更多招聘信息:
 楼主| 发表于 2014-10-15 10:21:26 | 显示全部楼层
一、公司简介

公司概况

中国太平洋保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国太平洋保险”)是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司,总部设在上海。2007年,中国太平洋保险A股上市(中国太保,SH601601)。2009年,中国太平洋保险H股上市(中国太保,HK02601)。中国太保是国内领先的综合性保险集团,集团旗下拥有寿险、产险、资产管理、养老保险和在线服务等专业子公司,建立了覆盖全国的营销网络和多元化服务平台。

企业文化

中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命,以“诚信天下,稳健一生,追求卓越”为企业核心价值观,以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念,不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值,为社会和谐做出贡献。

 楼主| 发表于 2014-10-22 10:35:38 | 显示全部楼层
企业荣誉

2014年中国太保连续第四次入选美国《财富》世界500强企业榜单,位列384位。

2014年中国太保入选《福布斯》杂志2014全球企业2000强榜单,位列第227位。

2014年中国太保入选世界品牌实验室(World Brand Lab)“2014年中国500最具价值品牌排行榜”,品牌价值为265.08亿元,排名第75位。

员工发展

公司以“结果导向、关注过程、持续优化、责任到人”为原则,以提高员工工作绩效和履职能力为目标,形成了良好的绩效导向文化,引导员工发挥主动性和创新性,激励员工在争创有效绩效的过程中不断实现个人成长。十多年来,公司一直致力于员工的成长和发展,与员工分享成功的喜悦和美好的未来。今天,如果您正准备走出校园,翻开您职业生涯的第一页,我们真诚的邀请您加入太平洋保险集团,与我们共同迈向更加灿烂的明天。

招聘职位详情请登陆:http://campus.51job.com/cpic

 楼主| 发表于 2014-10-27 10:14:52 | 显示全部楼层
企业文化
中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命,以“诚信天下,稳健一生,追求卓越”为企业核心价值观,以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念,不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值,为社会和谐做出贡献。
企业荣誉
2014年中国太保连续第四次入选美国《财富》世界500强企业榜单,位列384位。
2014年中国太保入选《福布斯》杂志2014全球企业2000强榜单,位列第227位。
2014年中国太保入选世界品牌实验室(World Brand Lab)“2014年中国500最具价值品牌排行榜”,品牌价值为265.08亿元,排名第75位。
 楼主| 发表于 2014-10-31 09:36:45 | 显示全部楼层
2、岗位要求
1) 专业要求:
管理培训生:2015届金融、保险、财务精算、管理等相关专业全日制本科及以上应届毕业生。
IT技术岗:2015届计算机、软件、电子、通信、自动化等相关专业全日制本科及以上应届毕业生。
2)认同企业文化,具备较强的风险意识、服务意识,为人诚实守信、积极进取;
3)综合能力强,具备较强的学习和系统思维能力,良好的团队合作、组织规划、高效执行、影响说服及抗压能力;
4)学习成绩优异,积极参与社会实践活动,品学兼优;
5)中共党员、学生干部、优秀学生、有公派交流经历学生和具有岗位相关实习或实践经验者优先考虑。
3、招聘流程
步骤一:登陆/在线申请职位(2014年10月9日-11月9日请在宣讲会前进行网申)
步骤二:简历甄选/发出通知(2014年11月)
步骤三:素质测评(2014年11月中旬)
步骤四:专业面试(2014年10月20日-11月6日 南京、北京、上海)
步骤五:综合面试(2014年11月中旬 上海)
步骤六:体检/签约(2014年11月-12月)
注:简历投递截止时间为2014年11月9日,招聘简历统一投递地址:http://campus.51job.com/cpic
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