本帖最后由 azhsd2012 于 2018-9-25 17:30 编辑
恒生，助你上位——恒生2019校园招聘 提醒：有机会进入恒生的第一步，赶紧完成校招网申http://campus.hundsun.com（进入网申地址“职位申请”页面完成简历投递） 恒生，助你上位 作为连续十年入选全球金融IT百强的恒生，不仅“老牌”也很“新潮”，既是金融区块链合作联盟的发起成员之一，也是Hyperledger成员，更在2017年6月正式发布四大人工智能产品，涵盖智能数据、智能投顾、智能投资、智能客服四大领域。 初入职场的你们，必然关心自己未来的成长空间，而公司为了每年的应届生培养也是“操碎了心”。下面就来看看应届生们能在恒生获得怎么样的成长吧！ 首先，恒生拥有成熟的应届生培养体系。 （1）实习期：在应届生还未毕业的时候进入实习期，实习期以培训为主，帮助学生了解公司的业务和技术，甚至实践到具体的项目中。 （2）新员工三级培训：一级培训为公司的集训；二级培训是事业部级的培训，帮助新员工了解业务和技术，三级培训是进入具体的部门后，公司会给每个新员工配置相应的导师，跟踪半年到一年，手把手带你入门！ （3）A计划：A计划是优才计划，专门针对入职1到2年的应届生，在大约前20%的优秀学生中，通过选拔和考核进入A计划名单，将获得更加多的培训，实践，教导，成长的机会，加速成为公司的关键骨干力量。 （4）E2M：从技术走向管理，公司有专项的培养方案，帮助应届生从技术迈向管理。 其他还有更加更多培养项目配合员工的成长，比如GROW计划、青训班、BU船长班等等。 其次，我们有完善的多类型发展通道： （1）技术党（技术通道）——技术引领未来 初级软件工程师→软件工程师→高级软件工程师→技术专家→高级技术专家→资深技术专家→首席技术专家→公司科学家 （2）业务党（业务通道）——我的产品改变世界 各基层工程师→初级产品经理→产品经理→高级产品经理→资深产品经理→产品总监→资深产品总监 （3）管理党（管理通道）——卓越的管理者 各基层工程师→小组leader→团队主管→部门经理→部门总监→BU总经理→业务群总经理→公司高管 最后，我们还有恒生学院，强大的内部讲师队伍将为你的成长保驾护航！ 恒生，为你提供全方位多选择的成长路径！ 恒生是谁 l 中国领先的金融软件和网络服务供应商 l 中国唯一的全领域金融IT服务商 l 全球金融IT百强企业 1995年，恒生电子股份有限公司（简称恒生公司）成立于杭州，2003年在上海证券交易所主板上市（代码600570），是中国领先的金融软件和网络服务供应商。 恒生聚焦于财富资产管理，致力于为证券、期货、基金、信托、保险、银行、交易所、私募等机构提供整体的解决方案和服务，为个人投资者提供财富管理工具。 目前，恒生公司拥有约8000人的高素质专业队伍，其中研发工程人员约占80%，在规划咨询、软件开发实施、技术服务、系统集成及系统维护服务等方面，具备强劲实力和竞争优势。 多年来，恒生以技术服务为核心，凭借多年金融IT建设经验，以及对互联网的深刻洞察和理解，用优质的产品与服务，驱动金融机构创新发展。 发展历程 l 2018年，第三次人工智能发布，推出智能问答服务平台、智能资产配置引擎、智能服务分析、智能KYC新四大人工智能产品 l 2017年，发布人工智能战略，推出八大人工智能产品，推动智能金融应用的落地与实践。与全球交易连接公司Ullink达成战略合作，投资区块链公司Symbiont，收购香港大智慧51%股权，积极布局海外市场。 l 2016年，与港交所合作打造前海大宗商品交易平台。探索区块链、智能金融前沿技术，加入区块链超级账本项目（Hyperledger） l 2015年，恒生金融云横空出世，2.0业务踏上征程。 l 2014年，浙江融信入股恒生电子，通过恒生集团持有恒生电子20.62%股权 l 2011年，信托行业软件占有率第一，隔年承接上海清算所、新三板新一代系统建设； l 2008年，入选FinTech100全球金融IT百强，此后连续多年入选； l 2003年，公司在上海证券交易所主板成功上市，股票代码600570。 l 1995年，八位年轻的工程师怀揣梦想，投身于金融IT领域， 致力于金融IT行业的深耕细作； 今天，我们正在集结有志于改变金融行业的青年才俊，与我们一起改变行业，改变世界。 | 
发表于 2018-9-25 17:19:33
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