tony203 发表于 2011-11-9 17:26 像我这种去了不优秀的外企的呢~
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frankie1998 发表于 2011-11-9 17:36 其实外企倾向于把人当做螺丝钉用,有丰富工作经验和人脉资源等等的建议去外企,这样以上这些资源可以很好 ...
电子三脚猫 发表于 2011-11-9 17:55 我笑了。 华为公司那么多号人,就不是把人当螺丝钉用?
frankie1998 发表于 2011-11-9 18:15 体制还是鼓励竞争和让大家出位的……
电子三脚猫 发表于 2011-11-9 19:15 呵呵,狼文化,我也不想多说了。 只能说,如果一心想奋斗的人,去华为磨练2年,还是不错的。 如果当年我 ...
victorwang913 发表于 2011-11-9 19:18 亲 这是炫耀贴么?
电子三脚猫 发表于 2011-11-9 20:19 懂的自然懂。做电子的哪一个没有为华为纠结过。
tony203 发表于 2011-11-9 22:47 真的是懂的自然懂,不说啥了,当初华为招你是做技服的还是做R&D的?
FBgg 发表于 2011-11-19 12:59 华为每年加薪的幅度是多少啊
frankie1998 发表于 2011-11-19 16:23 幅度比较小,主要是看奖金和股票分红,纯工资并没有竞争力哦……
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